Your cart is currently empty!
AI Can’t Do This: The Leadership Skills That Set You Apart
Video “AI Can’t Do This: The Leadership Skills That Set You Apart” là một bài diễn thuyết sâu sắc và thực tế về sự khác biệt không thể thay thế của con người trong thời đại AI, đặc biệt là trong vai trò lãnh đạo và quản lý.
🧠 Chủ đề chính:
AI có thể làm nhiều thứ – nhưng không thể làm lãnh đạo thay bạn.
📌 Ý chính:
1.
AI ngày nay có thể làm rất nhiều:
- Tạo email, báo cáo, bản tóm tắt, kế hoạch dự án…
- Nhưng AI không thể lắng nghe sâu sắc, dẫn dắt con người qua khó khăn, hay tạo ra niềm tin.
2.
“Vùng con người” – The Human Zone
- Là phần công việc bạn không bao giờ nên giao cho AI:
- Cuộc trò chuyện nhạy cảm.
- Buổi huấn luyện (coaching) 1-1.
- Giúp nhóm vượt qua vấn đề phức tạp.
- Giao tiếp tinh tế, phát hiện điều “không được nói ra”.
3.
Vai trò lãnh đạo đang thay đổi
- Trước kia: lãnh đạo là người có chuyên môn, biết mọi thứ.
- Giờ đây: chuyên môn có thể có được qua một prompt ChatGPT.
- Lãnh đạo hiện tại cần:
- Điều phối giữa sự không chắc chắn.
- Xây dựng kết nối.
- Tạo sự rõ ràng.
- Dẫn dắt bằng tư duy chiến lược và giá trị con người.
4.
Những kỹ năng AI không thể thay thế:
- Coaching: Giúp người khác tự tìm ra giải pháp, tăng sự tự tin.
- Ethical Leadership: Ra quyết định dựa trên đạo đức, không chỉ số liệu.
- Chiến lược con người: Ví dụ: Nếu AI thay thế vai trò cấp thấp, ai sẽ là thế hệ lãnh đạo kế tiếp?
- Khả năng tạo môi trường: Tạo nơi làm việc nơi người ta cảm thấy được hiểu, được phát triển.
5.
Rào cản lớn nhất: Không phải AI, mà là “vùng phản ứng” (Reactive Zone)
- Quản lý hiện nay quá bận để lãnh đạo:
- Họp liên tục.
- Chạy slide, xử lý email, chữa cháy.
- Họ không có thời gian để suy nghĩ, lập kế hoạch, hay dẫn dắt thật sự.
6.
Giải pháp: Hệ thống – tạo thời gian cho điều quan trọng
- Tác giả chia sẻ cách dùng hệ thống “Manager OS”:
- Bắt đầu từ lập kế hoạch quý.
- Tạo thời gian trống cho tư duy.
- Chuyển từ phản ứng → chủ động.
🎯 Thông điệp cuối:
“AI không làm bạn mất việc. Nhưng người dùng AI giỏi hơn bạn thì có thể.”
Vì vậy, hãy dùng AI để giải phóng thời gian — rồi dùng thời gian đó để làm điều mà AI không thể: lãnh đạo con người.